2013年，北京市建設(shè)教育協(xié)會將全面貫徹落實黨的十八大精神，圍繞北京市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會、中國建設(shè)教育協(xié)會及“樞紐型”社會組織的中心工作，認真履行協(xié)會職責，完善發(fā)展機制，著力推進各項管理工作創(chuàng)新發(fā)展。
一、研究制定相關(guān)管理辦法，進一步加強對培訓機構(gòu)的評價監(jiān)管力度
1、制定《北京市建設(shè)類培訓機構(gòu)綜合評價管理辦法》簡稱為《評價管理辦法》及《北京市建設(shè)類培訓機構(gòu)綜合評價細則（試行）》簡稱為《評價細則》。為切實做好北京市建設(shè)類培訓機構(gòu)日常管理工作，使培訓機構(gòu)依法、誠信、規(guī)范辦學，提高培訓質(zhì)量，受市住房城鄉(xiāng)建設(shè)委的委托，教育協(xié)會負責組織對培訓機構(gòu)綜合評價管理工作，在注冊中心的指導下，完成《評價管理辦法》及《評價細則》的編制工作，預計在3月份發(fā)布。
2、按照《評價管理辦法》和《評價細則》，做好對培訓機構(gòu)日常性的檢查、抽查工作 。教育協(xié)會成立“評價小組辦公室”，計劃在6月份之前，按照“綜合評價管理辦法”和“實施細則”，對36家合格以上的培訓機構(gòu)進行全面評價，7-11月份根據(jù)上半年的檢查情況，對出現(xiàn)問題較多的培訓機構(gòu)再進行抽查，12月份根據(jù)綜合評價得分，評出優(yōu)秀、良好、合格和不合格單位，并將評價結(jié)果上報市住房城鄉(xiāng)建設(shè)委評估工作領(lǐng)導小組。
3、起草下發(fā)《北京市建設(shè)類培訓機構(gòu)及教師網(wǎng)上評價實施辦法》。教育協(xié)會研發(fā)的北京市建設(shè)類培訓機構(gòu)及教師網(wǎng)上評價考核系統(tǒng)，于2013年1月正式啟動。培訓機構(gòu)通過該平臺可以完成每培訓結(jié)束班后數(shù)據(jù)和信息的錄入、管理、瀏覽、評價等過程。評價小組辦公室通過培訓機構(gòu)上報的數(shù)據(jù)，及時掌握教師的授課內(nèi)容、課時、滿意度、及格率等信息，使之達到動態(tài)監(jiān)管。
4、充分發(fā)揮培訓機構(gòu)專業(yè)委員會的作用。培訓機構(gòu)專業(yè)委員會要按照章程全面開展工作，并履行職能。在2013年的評價管理工作中，充分發(fā)揮培訓機構(gòu)專業(yè)委員會的作用，協(xié)助評價小組辦公室開展工作，積極參與監(jiān)督檢查。
5、繼續(xù)做好培訓教師的培訓工作。2013年因各管理崗位教學大綱及教材已重新修訂，為配合培訓機構(gòu)的授課教師統(tǒng)一規(guī)范教學，教育協(xié)會擬請有關(guān)專家于上半年對協(xié)會師資庫中的教師進行規(guī)范教學講座。
6、適時召開“動態(tài)評估工作經(jīng)驗交流座談會”。為了加強各培訓機構(gòu)間的學習交流，教育協(xié)會計劃適時組織召開培訓機構(gòu)經(jīng)驗交流座談會，參觀考察辦學比較有特色的培訓機構(gòu)，請他們介紹經(jīng)驗和做法，通過交流，相互學習，取長補短，查找自身差距，進一步提高各培訓機構(gòu)的綜合辦學水平。
7、制定崗位培訓收費及教師講課酬金指導價。為進一步維護培訓市場秩序，促進建設(shè)行業(yè)培訓機構(gòu)健康發(fā)展，合理規(guī)范培訓收費及教師課酬，教育協(xié)會將依據(jù)調(diào)查統(tǒng)計數(shù)據(jù)，進行分析，制定出崗位培訓收費及教師講課酬金指導價。
二、組織編制考核大綱及教材，進一步做好考務(wù)管理工作
1、組織編制專業(yè)管理人員培訓考核大綱。2013年有關(guān)造價員、專業(yè)管理人員、建筑施工特種作業(yè)考試大綱需要重新修訂，受市住房城鄉(xiāng)建設(shè)委注冊中心的委托，教育協(xié)會考核辦公室牽頭組織各專業(yè)協(xié)會及專家編制專業(yè)管理人員培訓考核大綱，各崗位大綱按有關(guān)要求評審后報注冊中心審批后發(fā)布。
2、組織修編專業(yè)管理人員教材。根據(jù)修訂的北京市專業(yè)管理人員培訓考核大綱，組織各專業(yè)協(xié)會及專家修編專業(yè)管理人員教材，爭取在2013年第一次專業(yè)管理人員考試前實現(xiàn)各培訓機構(gòu)統(tǒng)一使用協(xié)會編寫的教材。
3、組織修訂專業(yè)管理人員試卷庫。根據(jù)新編制的考核大綱和教材，組織有關(guān)專家重新修訂專業(yè)管理人員試題庫。
4、為配合新定額的出臺，做好造價員考試的準備工作。2013年7月北京市將實施新定額，考核辦公室擬在注冊中心指導下與北京建設(shè)工程造價協(xié)會共同組織專家修訂造價員考試大綱、教材和題庫，以及對造價員師資進行新定額的宣貫工作。
5、梳理考核工作流程。加強工作流程風險點的管控措施。進一步完善登分、核分制度；改變存檔方式；建立考務(wù)局域網(wǎng)，實現(xiàn)部門內(nèi)信息、資源網(wǎng)絡(luò)共享；實行考務(wù)工作輪崗制，充分挖掘員工潛能，促進工作有效溝通。
三、把握機遇，勇于創(chuàng)新，進一步做好政府委托的各項工作
受市住房城鄉(xiāng)建設(shè)的委托，積極爭取承擔相關(guān)處室的課題調(diào)研工作，組織完成《北京市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)系統(tǒng)多元調(diào)解聯(lián)動機制研究》和《北京市工程建設(shè)領(lǐng)域法規(guī)評估及體系建設(shè)研究》的課題調(diào)研工作。配合科技處繼續(xù)做好農(nóng)村工匠培訓以及標準宣貫工作。配合注冊中心繼續(xù)做好造價工程師初始注冊繼續(xù)教育培訓，在以往培訓的基礎(chǔ)上，努力提高繼續(xù)教育組織服務(wù)工作的質(zhì)量和水平。做好二級注冊建造師網(wǎng)上繼續(xù)教育工作，進一步完善網(wǎng)絡(luò)教育管理體系。此外，針對企業(yè)和市場的實際需求，舉辦一些專項培訓活動，注重提高培訓實效，突出培訓特色，為企業(yè)服好務(wù)。
四、加強協(xié)會自身建設(shè)，爭創(chuàng)一流社團組織
1、完成換屆工作。擬于六月份召開理事會會議，總結(jié)五年工作，討論五屆理事會工作報告、六屆理事會及常務(wù)理事會組成方案，擬于第三季度召開換屆大會。
2、加強協(xié)會網(wǎng)站建設(shè)。豐富網(wǎng)站服務(wù)內(nèi)容，加強互動欄目的建設(shè)與更新，建立電子留言板功能，利用網(wǎng)絡(luò)的高效便捷，與會員單位之間建立及時的信息交換渠道，更好地為各會員單位服務(wù)。
3、辦好《北京建設(shè)教育》雜志。加強協(xié)會對外界的宣傳力度，增進協(xié)會與會員單位的溝通聯(lián)系，宣傳反饋教育培訓的成果和經(jīng)驗，更好地為會員單位服務(wù)。積極尋求有關(guān)方面的支持，擴大刊物的覆蓋面和發(fā)行量，努力將《北京建設(shè)教育》辦成在建設(shè)行業(yè)培訓教育方面具有引領(lǐng)作用的刊物。
4、加強制度建設(shè)。針對重點工作、重點環(huán)節(jié)，制定廉政風險防范措施和工作流程。加強績效評價體系的修改完善。
5、開展員工業(yè)務(wù)和文明禮儀的培訓工作。加強對員工進行有關(guān)職業(yè)道德、業(yè)務(wù)知識等方面的培訓，努力提高員工的綜合素質(zhì)，培養(yǎng)主人公精神，充分調(diào)動員工的工作熱情和高度的責任感，增強協(xié)會的公信力。
6、做好教育協(xié)會市級社團組織評估工作。高度重視，認真準備，做好自評和迎評工作，通過評估使協(xié)會的各項管理工作有新的突破和提高。
五、繼續(xù)抓好黨團工作，強化員工素質(zhì)
1、以推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動為主線，服務(wù)中心工作。組織黨團員、員工深入學習領(lǐng)會黨的十八大精神， 圍繞紀念建黨92周年，組織黨員、入黨積極分子深入學習黨的理論、黨的歷史、黨的知識和優(yōu)良傳統(tǒng)，加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念。“七一”前，開展優(yōu)秀共產(chǎn)黨員評選活動。在協(xié)會營造學習先進、爭當先進、趕超先進的濃厚氛圍。深化黨建帶團建，指導工會、團支部廣泛開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
2、以加強組織建設(shè)為基礎(chǔ)，激發(fā)黨員的生機與活力。在認真落實建筑聯(lián)合會黨委工作計劃的基礎(chǔ)上，結(jié)合本支部實際，制定2013年教育協(xié)會黨支部工作計劃。摸清培訓機構(gòu)黨建工作狀況，加強對培訓機構(gòu)黨組織建立、黨員關(guān)系歸屬、黨員參加活動情況的調(diào)研。建立入黨積極分子培養(yǎng)考察機制，建立“三會一課”制度，定期進行講黨課，提高入黨積極分子的理論水平和對黨組織不懈追求的決心和信心。
3、以促進協(xié)會發(fā)展為目標，做好各項工作
加強制度建設(shè)，抓好制度落實。建立完善各項規(guī)章制度和各部門的工作流程，實現(xiàn)用制度流程管權(quán)、管事、管人，不斷提高工作科學化、制度化、規(guī)范化水平。加強黨風廉政建設(shè)，不斷增強拒腐防變能力。組織黨員干部認真學習上級下發(fā)的各項廉潔從業(yè)若干規(guī)定，通過觀看警示教育片、黨風廉政展覽、開展廉政講座等形式，不斷提高黨員干部廉潔從政的自覺性。以《北京建設(shè)教育》雜志和《建設(shè)教育網(wǎng)站》為平臺，加強黨支部的宣傳工作，擴大協(xié)會的聲譽。
2013年，我們將認真學習領(lǐng)會黨的十八大精神，在完成好政府委托交辦的各項任務(wù)，發(fā)揮好發(fā)揮橋梁紐帶作用的同時，進一步強化服務(wù)行業(yè)、服務(wù)會員的意識；進一步健全和完善各項工作機制；進一步發(fā)揮黨、團組織的模范作用，開拓創(chuàng)新、團結(jié)一致，扎實工作，努力把教育協(xié)會建設(shè)成運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、工作有序、管理規(guī)范、服務(wù)高效的行業(yè)組織。
二O一三年三月二十九日 |